AYUDAS A LA CONCILIACIÓN FAMILIAR (MOCIÓN 28/09/2023)

La conciliación de la vida la vida laboral con la familiar y la social ha sido siempre difícil para las familias y, en especial, para las mujeres que, tradicionalmente, han tenido que sacrificar una parcela de su vida para conservar la otra.

Más difícil aún es conciliar cuando se trata de los trabajos con salarios más bajos y precarios, que suelen ser presenciales, sin posibilidad de teletrabajar o de aplicar una cierta flexibilidad al horario laboral para conciliarlo con el familiar.

La situación empeora cuando se trata de familias monoparentales, mujeres víctimas de violencia de género o familias numerosas en las que la conciliación de la vida laboral con la familiar es prácticamente imposible y se requiere la ayuda de terceras personas que suponen un gasto añadido o depender de familiares, normalmente los abuelos, que ya criaron a sus hijos y trabajaron toda la vida y ahora merecen disfrutar del descanso que puedan tener

Los servicios de guardería o las escuelas infantiles y los comedores asociados a ellas, suponen una ayuda indispensable, pero, en muchos casos, también un gasto excesivo que afecta a la economía familiar de forma significativa y, además, ahora que la educación de 0 a 3 años será gratuita, su horario se limita al horario escolar que, en la mayoría de los casos, sobre todo si se trabaja a turnos, no coinciden con los horarios laborales

Existen leyes y ayudas en el ámbito nacional y regional que suponen un alivio para las familias, y, desde el 27 de junio de este mismo año, cuando el Consejo de Ministros aprobó una serie de medidas para mejorar la conciliación de la vida familiar y profesional de los progenitores, medidas que fueron recogidas en el BOE del 29 de ese mismo mes y que vienen a reforzar la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, que recoge el derecho a la conciliación de la vida familiar y personal con la laboral y fomenta la corresponsabilidad entre mujeres y hombres en todos los ámbitos de la vida en común estas medidas han mejorado, pero no son suficientes y entendemos que, en el ámbito municipal, el más cercano a la ciudadanía, el que mejor conoce la situación de las familias se pueden tomar medidas que palíen en lo posible estas situaciones que dificultan la conciliación familiar e, indirectamente, al resto de los ciudadanos y ciudadanas puesto que tienen consecuencias en el crecimiento demográfico empeorando la situación de despoblación que cada vez es más evidente en nuestra comunidad y, concretamente, en Medina del Campo.

Entendemos, por tanto, que es importante, para fijar población y mejorar nuestro crecimiento demográfico, entre otras medidas necesarias para luchar contra la despoblación de la ya conocida como España Vaciada, tomar medidas que incluyan ayudas económicas que promuevan la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, y que vayan desde cheques para recién nacidos, reducción en los costes de servicios municipales como escuela infantil y su comedor, escuela de música, servicios deportivos y cualquier otra de titularidad municipal; así como bonos para los comedores escolares, ayudas para la contratación de personas o servicios para el cuidado y atención de menores de 0 a 14 años durante la actividad laboral de los padres, teniendo siempre en cuenta las necesidades de cada familia prestando especial atención a su vulnerabilidad laboral y/o social y al número de hijos o de personas dependientes

Creemos que deben de ser ayudas adecuadas a las necesidades de cada familia por lo que se deberían establecer distintos niveles dependiendo de los ingresos, el número de miembros de la familia y las necesidades especiales sociales o personales de cada caso

Se debe de tratar de ayudas compatibles con otros tipos de ayudas recibidas de otras administraciones para la misma finalidad siempre que la suma de las ayudas no supere el importe del gasto al que sean destinadas.

A todo esto, hay que añadir que el gobierno de España ha transferido fondos para la implantación paulatina de la universalización de la educación para niños y niñas de cero a tres años y que, en el próximo curso 2022/2023, se llevará a cabo la ampliación de la educación gratuita para los niños y las niñas de dos años. Sin embargo, siguen existiendo dudas sobre cómo se va a llevar a cabo esta implantación en Castilla y León y como va a afectar a los centros educativos de titularidad pública, además de los múltiples problemas que todo el proceso plantea.

Por todo ello, en el pleno de septiembre de 2023, solicitamos de este pleno llegar al siguiente:

1. Que el Ayuntamiento de Medina del Campo desarrolle un plan de ayudas económicas en régimen de concesión directa para la conciliación familiar y laboral que incluyan todos los servicios públicos relacionados con menores de 0 a 14 años, y mayores de 14 años dependientes y cualquiera que pueda facilitar la conciliación y la igualdad entre hombres y mujeres, estableciendo distintos varemos que determinen el nivel de las ayudas necesarias en cada caso. Ayudas que deberán ser implantadas durante el curso 2023/2024